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Bienvenidos

Memoria anual 2018

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#TransformandoMercadona

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"El éxito no continúa de forma automática, es necesario ser ágiles para adaptarnos con inmediatez a las nuevas necesidades; y disruptivos e inconformistas para abordar las sucesivas olas de cambio que están por llegar"

Juan RoigPresidente

1. "EL JEFE"

Mercadona continua innovando y transformando la compañía con el objetivo de satisfacer a "El Jefe"

1.636

TIENDAS EN 2018

29 aperturas20 cierres

5,3

MILLONES DE

HOGARES

8.000

PRODUCTOS

NUEVO MODELO DE TIENDA EFICIENTE

Nuevo concepto de supermercado que proporciona mejor servicio a los "Jefes"

400

SUPERMERCADOS

con el Nuevo Modelode Tienda Eficiente

460

MILLONES

DE EUROS

DE INVERSIÓN

MERCADONA ONLINE

Prueba piloto de un nuevo servicio de compra online en València

134

CÓDIGOS POSTALES

220

TRABAJADORES

12

MILLONES DE EUROS

DE INVERSIÓN

BARCELONA

Y MADRID

EN 2019

FRESCOS GLOBAL

Nuevas alternativas para incrementar la calidad y calidez del surtido de frescos

660

SUPERMERCADOS

con Frescos Global

230

MILLONES

DE EUROS

DE INVERSIÓN

+6%

DE VENTAS

EN FRESCOS

LISTO PARA COMER

Nueva sección de comida recién hecha en "Laboratorio" en València

35

PLATOS

definidos con800 "Jefes"

5

MILLONES

DE EUROS

DE INVERSIÓN

250

SUPERMERCADOS

EN 2019

COINNOVACIÓN PARA UN SURTIDO EFICAZ

Modelo de Coinnovación basado en compartir con los clientes experiencias

19

CENTROS DE

COINNOVACIÓN

9.000

SESIONES

CON "JEFES"

300

NOVEDADES

en el surtido

75

MEJORAS DE

PRODUCTO

2. EL TRABAJADOR

La evolución y la transformación conjunta de Mercadona no sería posible sin la pasión y el alto nivel de compromiso de toda la plantilla

85.800

PERSONAS

COMPROMETIDAS

300

PERSONAS EN

PORTUGAL

1.800

NUEVOS EMPLEOS

fijos, estables y de calidad

IGUALDAD Y DIVERSIDAD

Valores fundamentales que Mercadona defiende y fomenta

47%

MUJERES

DIRECTIVAS

64%

MUJERES EN

PLANTILLA

CRECIMIENTO COMPARTIDO

El nuevo marco laboral refuerza el compromiso con las condiciones laborales de toda la plantilla

325

MILLONES DE EUROS

repartidos entre la plantilla

98%

TRABAJADORES

cobra la prima

COMPROMISO CON LOS TRABAJADORES

Nuevo Convenio Colectivo que incorpora importantes medidas de carácter social y en materia de conciliación

1.328

EUROS AL

MES/BRUTOS

sueldo basemínimo

16.062

PERSONAS

han disfrutadode jornadasreducidas

2.360

TRABAJADORAS

optaron por sermadres y alargar30 días su bajamaternal

1.436

TRABAJADORES

han disfrutadode permisode paternidad
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FORMACIÓN Y PROMOCIÓN

Mercadona desarrolla y reforza el talento de su plantilla

70

MILLONES

DE EUROS

invertidosen formación

66.500

PERSONAS

FORMADAS

2,5

MILLONES DE

HORAS

de formación

3. EL PROVEEDOR

El modelo Totaler permite desarrollar e innovar productos que sean la mejor opción en calidad y precio para "El Jefe"

1.400

PROVEEDORES

TOTALER

350

PROVEEDORES

TOTALER EN

FRESCOS

INDUSTRIA MERCADONA

La implicación conjunta con los Proveedores Totaler ha permitido seguir promoviendo y consolidando un proyecto de crecimiento compartido

18.640

MILLONES

DE EUROS

de comprasen España

85%

VOLUMEN

TOTAL

de comprasen España

+20.000

PYMES Y

PRODUCTORES

de materias primas

COLABORACIÓN CON EL SECTOR PRIMARIO

Mercadona defiende la necesidad de modernizar la cadena agroalimentaria, al considerarla una palanca de crecimiento no solo para la compañía sino para el país

9.000

AGRICULTORES

5.500

GANADEROS

12.000

PESCADORES

4. LA SOCIEDAD

Mercadona contribuye a mejorar la calidad de vida de las personas e innova para transformar la sociedad

1.575

MILLONES DE

EUROS

contribucióntributaria

1,9%

DEL PIB

NACIONAL

22.900 millonesde euros

3,4%

DEL EMPLEO

TOTAL

630.000 empleosdirectos e indirectos

MERCADONA SOSTENIBLE

Mercadona mantiene un compromiso pleno con la protección y el aprovechamiento eficiente de los recursos naturales para "hacer más con menos"

40

MILLONES DE

EUROS

DE INVERSIÓN

en protección delmedio ambiente

POLÍTICA DE

BIENESTAR

ANIMAL

SOCIO DEL

PACTO

MUNDIAL

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5. EL CAPITAL

La satisfacción del quinto componente no sería posible sin conseguir previamente la satisfacción del resto de componentes

24.305

MILLONES

DE EUROS

en facturación(+6%)

11.848

MILLONES

DE KILITROS

vendidos (+2%)

1.504

MILLONES

DE EUROS

de inversión(+50%)

593

MILLONES

DE EUROS

de beneficio neto(+84%)

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